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martes, 12 de noviembre de 2019
igualdad y conciliación de la vida familiar PDF Imprimir
Tal y como está redactado el Acuerdo sobre horarios “singulares” aquellos gerentes de Banca Personal y de Banca de Empresas que quieran continuar con su carrera deberán solicitar expresamente su adhesión a este nuevo horario. ¿Voluntaria? Por supuesto que no. Desde el momento en que no hacerlo tiene consecuencias, hablar de “voluntariedad” es una broma pesada. ¿Y cuáles son estas consecuencias? “Si el trabajador no solicitase la adhesión al horario partido, se intentará reubicarle en otro puesto de trabajo de similares características funcionales y económicas al que venía ocupando… en el mismo ámbito geográfico. Todo ello, si existiesen vacantes en dicho ámbito, previa solicitud del mismo y respetando en todo caso el derecho del Banco a la libre designación de las vacantes. 

 

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Las relaciones de poder múltiples atraviesan, caracterizan, constituyen el cuerpo social; y estas (...) no pueden disociarse, ni establecerse, ni funcionar sin una producción, una acumulación, una circulación, un funcionamiento del discurso. Michel Foucault (Microfísica del Poder)
 
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